Gマーク認定の評価項目について

Gマークの認定要件の評価項目Ⅰ.~Ⅲ.を点数化して評価がされます。

評価項目Ⅰ.~Ⅲ.とは、次の3つです。

Ⅰ.安全性に対する法令の遵守状況
Ⅱ.事故や違反の状況
Ⅲ.安全性に対する取組の積極性

安全性に対する法令の遵守状況の評価項目

安全性に対する法令の遵守状況の評価項目は、次の2点です。

  1. 地方実施機関による巡回指導の結果
  2. 運輸安全マネジメントに対する取組状況

1.地方実施機関による巡回指導の結果

地方実施機関(都道府県トラック協会)による巡回指導の結果を用いて評価されます。

中項目小項目配点
1事業計画等(1)乗務員の休憩・睡眠施設の保守、管理は適正か。1
2帳票類の整備、報告等(1)事故記録が適正に記録され、保存されているか。
(2)運転者台帳が適正に記入等され、保存されているか。1
(3)車両台帳が整備され、適正に記入等されているか。1
3運行管理等(1)運行管理規程が定められているか。1
(2)運行管理者に所定の研修を受けさせているか。1
(3)事業計画に従い、必要な員数の運転者を確保しているか。1
(4)過労防止を配慮した勤務時間、乗務時間を定め、これを基に乗務割が作成され、休憩時間、睡眠のための時間が適正に管理されているか。3
(5)過積載による運送を行っていないか。3
(6)点呼の実施及びその記録、保存は適正か。3
(7)乗務等の記録(運転日報)の作成・保存は適正か。3
(8)運行記録計による記録及びその保存・活用は適正か。1
(9)運行指示書の作成、指示、携行、保存は適正か。1
(10)乗務員に対する輸送の安全確保に必要な指導監督を行っているか。3
(11)特定の運転者に対して特別な指導を行っているか。1
(12)特定の運転者に対して適性診断を受けさせているか。2
4車両管理等(1)整備管理規程が定められているか。1
(2)整備管理者に所定の研修を受けさせているか。1
(3)日常点検基準を作成し、これに基づき点検を適正に行っているか。1
(4)定期点検基準を作成し、これに基づき、適正に点検・整備を行い、点検整備記録簿等が保存
されているか。
3
5労基法等(1)就業規則が制定され、届出されているか。1
(2)36協定が締結され、届出されているか。1
(3)労働時間、休日労働について違法性はないか(運転時間を除く)。1
(4)所要の健康診断を実施し、その記録・保存が適正にされているか。1

2.運輸安全マネジメントに対する取組状況

基準日における運輸安全マネジメントに対する取組状況の実績が評価されます。

中項目小項目配点
6運輸安全マネジメント運輸安全マネジメントを的確に実施し、輸送の安全に関する計画の作成、実行、評価及び改善の一連の過程を円滑に進めているか。3

事故や違反の状況の評価項目

国土交通省から提供される対象期間の事故及び行政処分(累積点数)の実績が用いられます。

配点は40点、基準点は21点です。

中項目小項目配点
1事故の実績対象機関の過去3年間に、事業所の事業用自動車が有責の第一当事者となる、自動車事故報告規則(国土交通省令)第2条各号に定める事故がないか。20
2違反(行政処分)の実績基準日において、事業所に、貨物自動車運送事業法に基づく行政処分の点数が付加されていないか。点数がある場合には、当該事業所に係る行政処分の累積点数は何点か。20

安全性に対する取組の積極性の評価項目

対象時期における安全性に対する取組の積極性の実績が用いられます。

自認項目配点
1事故防止対策マニュアル等を活用している。2
2事業所内で安全対策会議(安全に関するQC 活動を含む。)を定期的に実施している。3
3荷主企業、協力会社又は下請会社との安全対策会議を定期的に実施している。2
4自社内独自の運転者研修等を実施している。3
5外部の研修機関・研修会へ運転者等を派遣している。2
6特定の運転者以外にも適性診断(一般診断)を計画的に受診させている。2
7安全運行につながる省エネ運転を実施し、その結果に基づき、個別の指導教育を実施している。1
8定期的に「運転記録証明書」を取り寄せ、事故、違反実態を把握して、個別指導に活用している。2
9グリーン経営認証やISO(9000 シリーズ又は14000 シリーズ)等を取得している。1
10過去に行政、外部機関、トラック協会から、輸送の安全に関する表彰を受けたことがある。1
11その他輸送の安全に関する自主的、積極的、独創的、先進的又は高度な取り組みを実施している。1

「安全性に対する取組の積極性の評価項目」については「安全性に対する取組の積極性の判断基準について」をご覧ください。